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前言 为了应对意大利足球的加维家队严重危机 ，下一代（Next Gen）模式应运而生。同入尤文图斯早在多年前（约十年前）就已认识到这一模式的选穆潜力 ：近期 ，来自尤文图斯二线队的尤文意丙贾科莫·法蒂坎蒂和乔瓦尼·达法拉（均为现役和前成员）入选成年国家队
。这一举措不仅肯定了该项目的支到国价值，还满足了两个紧迫且相关的加维家队fb9qkap需求。一方面 ，同入它有效防止了本土青训人才的选穆流失；另一方面，这也符合约翰·埃尔坎明确提出的尤文意丙方向，即重建强大的支到国国家认同感
，为即将成为尤文图斯未来的加维家队核心构建一支强大的新蓝衣军团。尤文图斯二队培养的同入法蒂坎蒂和达法拉无疑是这一模式的成功典范。法蒂坎蒂本赛季唯一一位从意丙联赛被选中的选穆购买脸书账户球员，他在尤文图斯下一代队的尤文意丙第二年表现出色（38次出场
，3个进球），支到国展现了稳定性和连续性，确保了二队历史上最稳定的一个赛季。尽管他并非缺乏纯粹的天赋，但曾被《卫报》列入2021年60名最佳年轻球员名单的法蒂坎蒂 ，如今通过“后退一步”的举措成功摆脱了“天选之子”的标签。他的所有权属于莱切，尤文图斯拥有选择权
，并希望将其永久买断，以便将其租借到意乙联赛积累经验 ，除非斯帕莱蒂有不同想法。达法拉则被许多人视为尤文图斯未来的门将。然而 
，他的成长路径并非一帆风顺 。在尤文图斯青年梯队的成长过程中，他不得不通过一次次扑救来证明自己，扭转外界的预期。在下一代队的两年让他崭露头角，证明了这位门将的成长轨迹是稳步上升的 。乔瓦尼·达法拉在意乙的数据令人印象深刻：25次出场，全部首发
 ，总出场时间2450分钟；72次扑救（其中一些堪称精彩） ，39个失球，3场零封，还有1次扑点。尤文图斯已经与他续约至2028年，并计划进一步提高对他的要求：理想情况下，在他正式崛起之前，先将他租借到一支意甲中下游球队，就像卡尔内塞基在克雷莫纳的经历一样 。如果他回归，这也将归功于下一代项目：尤文图斯和意大利都将由衷地感谢这个项目。通过下一代模式
，尤文图斯不仅为未来储备了人才，还重建了国家认同感，为球队的长远发展奠定了坚实基础。这一模式的成功 ，为其他俱乐部提供了宝贵的经验和启示
。